En los últimos 72 meses, la Argentina tuvo una inflación promedio mensual del 5%. En el último año, la inflación promedio fue del 10%. Esa elevada inflación destruyó el poder adquisitivo del salario de los trabajadores formales e informales. Un análisis elaborado por el IARAF (Instituto Argentino de Análisis Fiscal) intentó dar cuenta en base a proyecciones hipotéticas, cuántos sueldos se perdieron desde 2017 por paritarias iguales o por debajo del IPC.
Dado que los últimos datos disponibles de INDEC corresponden a los salarios del mes de octubre de 2023, en este análisis se suponen dos casos alternativos para los últimos dos meses del año. El caso A considera que todos los trabajadores recibieron en noviembre y diciembre un aumento de salarios igual a la inflación. El caso B, por su parte, considera que los trabajadores recibieron un aumento nominal de salarios igual a la mitad de la inflación.
Caso A: la situación de los trabajadores que en noviembre y diciembre recibieron aumentos salariales igual a la inflación
En el año 2023, los trabajadores privados formales terminaron perdiendo un 17,8% del poder adquisitivo de 2017, los trabajadores públicos un 18,4% y los informales un 44,4%. Respecto al año 2022, los privados formales perdieron un 1%, los públicos ganaron un 3% y los informales perdieron un 15%.
En los 72 meses que transcurrieron entre enero de 2018 y diciembre de 2023, los trabajadores privados formales perdieron el equivalente a 10,4 sueldos, los públicos a 12,4 sueldos (más de un año de ingresos) y los informales a 19,0 sueldos. Esto significa que, si bien los trabajadores privados formales cobraron 72 sueldos, respecto a 2017 fue equivalente a cobrar 62 sueldos (una pérdida promedio del 14,4%). En el caso de los públicos fue como cobrar 60 sueldos mensuales de 2017. Y, por último, en el caso de los trabajadores informales, fue equivalente a 53 sueldos de 2017.
Caso B: la situación de los trabajadores que en noviembre y diciembre recibieron aumentos salariales igual a la mitad de la inflación
En el caso de los trabajadores formales que en los meses de noviembre y diciembre hayan recibido aumentos nominales iguales a la mitad de la inflación, terminaron el año con una pérdida de poder adquisitivo del 30% respecto al promedio del año 2017. Y la pérdida de los informales puede haber llegado al 57%.
En todo el año 2023, estos trabajadores privados formales terminaron perdiendo un 19,2% del poder adquisitivo de 2017, los trabajadores públicos un 19,9% y los informales un 45,3%. Respecto al año 2022, los privados formales perdieron un 2.6%, los públicos ganaron un 1.2% y los informales perdieron un 16%.
En los 72 meses que transcurrieron entre enero de 2018 y diciembre de 2023, los trabajadores privados formales perdieron el equivalente a 10,5 sueldos, los públicos a 12,6 sueldos (más de un año de ingresos) y los informales a 19,1 sueldos. Esto significa que, si bien los trabajadores privados formales cobraron 72 sueldos, respecto a 2017 fue equivalente a cobrar 62 sueldos (una pérdida promedio del 14,4%). En el caso de los públicos fue como cobrar 60 sueldos mensuales de 2017. Y, por último, en el caso de los trabajadores informales, fue equivalente a 53 sueldos de 2017.
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Según Nadin Argañaraz, el autor del documento, en el mejor de los casos los trabajadores privados formales terminaron el año 2023 perdiendo un 17,8% del poder adquisitivo de 2017, los trabajadores públicos perdiendo un 18,4% y los informales un 44,4%.
Para los trabajadores que hayan logrado cobrar la mitad de la inflación de noviembre y diciembre, la situación final de 2023 es mucho más compleja. Un trabajador formal terminó el año con un poder adquisitivo un 30% menor que el promedio mensual de 2017. Y un informal con un poder adquisitivo un 57% menor al promedio mensual de 2017.
La cuestión central ahora pasa por la recuperación o no de lo que se haya perdido en los dos últimos meses de 2023.
